为了保证在博士研究生招生中生源的水平及招生的公平性，特制定如下博士研究生招生的“申请-考核”制办法。
1、申请条件
（1）中华人民共和国公民；拥护中国共产党的领导，愿意为祖国社会主义现代化建设服务；品德良好，遵纪守法，学风端正，无任何考试作弊、学术剽窃及其它违法违纪行为；
（2）身体健康状况符合我校规定的体检要求，心理正常；
（3）申请者应具备良好的学术科研能力；
（4）申请者的学位必须符合下述条件之一：
1）应届硕士毕业生须在博士入学前取得硕士学位；
2）已获得硕士或博士学位；
3）凡在境外获得学位的考生，须凭教育部留学服务中心的认证书报名。
（5） 英语水平原则上达到以下条件之一：CET-4优秀或CET-6通过或IELTS ≥6.0或TOEFL ≥85或以第一作者身份在英文国际期刊上发表过专业学术论文。
2、材料审核
对所有报考港澳宝典资料大全的博士考生的申请材料进行初步审核。包括：
（1） 基本材料：《港澳宝典资料大全报考攻读博士学位研究生登记表》、考生身份证复印件（正反面复印）、两份《专家推荐书》（分别请两名具有教授（或相当技术）以上职称的专家推荐）以及根据各自情况所提交的相应学历证明材料等；
（2） 证明考生科研能力的材料：硕士学习阶段的成绩单、公开发表 （出 版）的论文（专著）、科研成果证明书、学习（工作）中的获奖证书、硕士论文、自我评价等。
（3） 报考少数民族高层次骨干人才计划的考生，须同时提交一份由当地省教育厅民教处盖章的《报考少数民族高层次骨干人才计划博士研究生考生登记表》原件。
3、专业考核
所有考生首先参加专业考核。专业考核分为专业笔试和专业面试两个环节。
（1） 专业笔试
1) 专业笔试考核小组: 由各个专业提议，经学院审核批准，每个专业成立一个由3名以上教师组成的专业笔试考核小组。
2) 专业笔试考核内容:精选快报级别以上国际刊物的英文文献若干篇，分别筛选适当篇幅的内容，作为专业笔试试卷。考生在考试现场自由选择其中的一份试卷进行考
试。
3) 专业笔试考核要求：将英文文献翻译成中文，考试时间是2小时（可带字典等工具，但不得利用翻译软件）。
4) 专业笔试考核计分方法：专业笔试满分100分。
5) 专业笔试考核的组织工作：专业笔试考核小组的教师负责命题、评阅；学院统一完成专业笔试考核的组织、实施。
（2）专业面试
1) 专业面试考核小组：由各个专业提议，经学院审核批准，每个专业成立一个至少由5名具有教授职称（或相当专业技术职务）的教师（其中博导至少3人；导师参加，
不参与对自己学生的打分。）的专业面试考核小组。
2) 专业面试考核内容：考生做20分钟的报告，汇报硕士阶段工作、业绩及对未来攻读博士期间工作的设想和打算。考生接受面试老师的质询，质询时间至少15分钟。
3) 专业面试考核计分方法：面试教师对考生已取得的业绩、创新能力、表达能力、专业基础知识等进行独立打分，并给出录取意见。专业面试满分100分。
4、综合面试
所有考生参加由学院组织的综合面试。
（1）综合面试考核小组：由学院组织至少由5名具有教授职称（或相当专业职务）的专家（导师不参加）组成的学院考核小组
（2）综合面试考核内容：每位考生就自己的学习经历、所做过的科研工作等做10分钟的报告，并接受考核小组成员的质询。
（3）综合面试计分方法：考核小组成员对考生的语言表达能力、知识面、科研能力等进行独立打分，并给出录取意见。综合面试满分按100分计。
5、择优录取
学院研究生招生领导小组根据招生计划确定录取分数线 综合专业笔试、专业面试、综合面试及总成绩择优录取。
在成绩合格的情况下，综合如下原则决定拟录取名单：
（1）以师生互选为原则，兼顾各学科、各研究方向， 每位博士生导师每年可招博士研究生1名；
（2）根据博士生导师情况(院士/长江/千人/杰青等)和业绩考核情况（教学、科研、经费、奖励等）， 增、减其当年可招收学生名额；
（3）每位博士生导师原则上每年招收名额不超过2名；
（4）同等情况下，参考考生的本科及研究生毕业院校， 985、211院校优先。
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2013年9月30日
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1、申请条件
（1）中华人民共和国公民；拥护中国共产党的领导，愿意为祖国社会主义现代化建设服务；品德良好，遵纪守法，学风端正，无任何考试作弊、学术剽窃及其它违法违纪行为；
（2）身体健康状况符合我校规定的体检要求，心理正常；
（3）申请者应具备良好的学术科研能力；
（4）申请者的学位必须符合下述条件之一：
1）应届硕士毕业生须在博士入学前取得硕士学位；
2）已获得硕士或博士学位；
3）凡在境外获得学位的考生，须凭教育部留学服务中心的认证书报名。
（5） 英语水平原则上达到以下条件之一：CET-4优秀或CET-6通过或IELTS ≥6.0或TOEFL ≥85或以第一作者身份在英文国际期刊上发表过专业学术论文。
2、材料审核
对所有报考港澳宝典资料大全的博士考生的申请材料进行初步审核。包括：
（1） 基本材料：《港澳宝典资料大全报考攻读博士学位研究生登记表》、考生身份证复印件（正反面复印）、两份《专家推荐书》（分别请两名具有教授（或相当技术）以上职称的专家推荐）以及根据各自情况所提交的相应学历证明材料等；
（2） 证明考生科研能力的材料：硕士学习阶段的成绩单、公开发表 （出 版）的论文（专著）、科研成果证明书、学习（工作）中的获奖证书、硕士论文、自我评价等。
（3） 报考少数民族高层次骨干人才计划的考生，须同时提交一份由当地省教育厅民教处盖章的《报考少数民族高层次骨干人才计划博士研究生考生登记表》原件。
3、专业考核
所有考生首先参加专业考核。专业考核分为专业笔试和专业面试两个环节。
（1） 专业笔试
1) 专业笔试考核小组: 由各个专业提议，经学院审核批准，每个专业成立一个由3名以上教师组成的专业笔试考核小组。
2) 专业笔试考核内容:精选快报级别以上国际刊物的英文文献若干篇，分别筛选适当篇幅的内容，作为专业笔试试卷。考生在考试现场自由选择其中的一份试卷进行考
试。
3) 专业笔试考核要求：将英文文献翻译成中文，考试时间是2小时（可带字典等工具，但不得利用翻译软件）。
4) 专业笔试考核计分方法：专业笔试满分100分。
5) 专业笔试考核的组织工作：专业笔试考核小组的教师负责命题、评阅；学院统一完成专业笔试考核的组织、实施。
（2）专业面试
1) 专业面试考核小组：由各个专业提议，经学院审核批准，每个专业成立一个至少由5名具有教授职称（或相当专业技术职务）的教师（其中博导至少3人；导师参加，
不参与对自己学生的打分。）的专业面试考核小组。
2) 专业面试考核内容：考生做20分钟的报告，汇报硕士阶段工作、业绩及对未来攻读博士期间工作的设想和打算。考生接受面试老师的质询，质询时间至少15分钟。
3) 专业面试考核计分方法：面试教师对考生已取得的业绩、创新能力、表达能力、专业基础知识等进行独立打分，并给出录取意见。专业面试满分100分。
4、综合面试
所有考生参加由学院组织的综合面试。
（1）综合面试考核小组：由学院组织至少由5名具有教授职称（或相当专业职务）的专家（导师不参加）组成的学院考核小组
（2）综合面试考核内容：每位考生就自己的学习经历、所做过的科研工作等做10分钟的报告，并接受考核小组成员的质询。
（3）综合面试计分方法：考核小组成员对考生的语言表达能力、知识面、科研能力等进行独立打分，并给出录取意见。综合面试满分按100分计。
5、择优录取
学院研究生招生领导小组根据招生计划确定录取分数线 综合专业笔试、专业面试、综合面试及总成绩择优录取。
在成绩合格的情况下，综合如下原则决定拟录取名单：
（1）以师生互选为原则，兼顾各学科、各研究方向， 每位博士生导师每年可招博士研究生1名；
（2）根据博士生导师情况(院士/长江/千人/杰青等)和业绩考核情况（教学、科研、经费、奖励等）， 增、减其当年可招收学生名额；
（3）每位博士生导师原则上每年招收名额不超过2名；
（4）同等情况下，参考考生的本科及研究生毕业院校， 985、211院校优先。
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2013年9月30日
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